Die Stiftung Preußische Schlösser und Gärten Berlin-Brandenburg betreut eine Vielzahl von Schlössern in der Region. Ziel ist es, diese historischen Orte unter Berücksichtigung historischer, kunst- und gartenhistorischer sowie denkmalpflegerischer Belange zu bewahren – eine Ausbildung im Bereich Kultur also fast. Ein spannendes Aufgabenfeld für die Azubis Claudia und Maximilian, die uns in einem kurzen Interview zusammen mit Personal-Sachbearbeiterin Katharina Ebert über die Ausbildung bei der Stiftung Preußische Schlösser und Gärten berichtet haben.
Bewerbung und Vorstellungsgespräch bei der Stiftung
azubister: Welche Ausbildungen macht ihr derzeit bei der Stiftung?
Claudia: Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten.
Maximilian: Ausbildung zum Gärtner im Garten- und Landschaftsbau.
© Stiftung Preußische Schlösser und Gärten – Ausbildung mit kulturellem Hintergund
azubister: Wieviele Azubis sind derzeit bei der Stiftung beschäftigt?
Katharina Ebert: Aktuell 13 Azubis.
azubister: Wie habt ihr euch als Schüler über Ausbildungen informiert?
Claudia: Hauptsächlich übers Internet und Angebote wie die Jobbörse der Agentur für Arbeit.
Maximilian: Ich habe mich hauptsächlich über Ausbildungsmessen und meine Familie informiert.
© Stiftung Preußische Schlösser und Gärten – Wichtig für die Ausbildung: Teamarbeit
azubister: Wie lief die Bewerbung und das Vorstellungsgespräch bei der Stiftung ab?
Maximilian: Nachdem ich mich mit meiner Bewerbungsmappe beworben hatte, wurde ich zum Vorstellungsgespräch eingeladen. Hier musste ich einen kleinen Test machen und anschließend gab es noch ein Gespräch mit einem Meister.
Claudia: Nach meiner Bewerbung wurde ich im Vorstellungsgespräch auch dazu befragt, welche Motivation ich hatte, mich um eine Ausbildung bei der Stiftung Preußische Schlösser und Gärten zu bewerben.
Katharina Ebert: Bei den Vorstellungsgesprächen achten wir vor allem auf Pflanzenkenntnisse und auf räumliches Vorstellungsvermögen. Auch sollte man sich über die Stiftung und unsere Ziele informiert haben sowie die Aufgaben des gewünschten Ausbildungsberufes kennen.
Stiftung Preußische Schlösser und Gärten – Ausbildung mit Kultur
azubister: Was macht in der Ausbildung besonders Spaß?
Claudia: Vor allem der Kontakt zu unterschiedlichen Kollegen und ich erhalte Einblicke in wirklich viele Aufgabenbereiche.
Maximilian: Ich habe mich für eine Ausbildung bei der Stiftung Preußische Schlösser und Gärten beworben, weil ich mich sehr für Gärten und die preußische Geschichte interessiere. Besonders Spaß macht mir die Arbeit im Team und die Atmosphäre an der frischen Luft in den Parks.
© Stiftung Preußische Schlösser und Gärten – Voller Einsatz mit schwerem Gerät
azubister: Was ist das Besondere an einer Ausbildung im Bereich Kultur bzw. bei der Stiftung?
Claudia: Man bekommt vielfältige Aufgaben und lernt immer etwas Neues, vor allem auch über die preußische Geschichte. Dazu dann Freier Eintritt in die Schlösser als Mitarbeiter – Super!
azubister: Welche besonderen Leistungen bietet die Stiftung ihren Azubis?
Katharina Ebert:
- Jahressonderzahlung von 71,5% des Bruttogehalts
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zulagen
- Prämie von 400,- € für erfolgreichen Ausbildungsabschluss
- Erstattung von Fahrtkosten zur Berufsschule und Fortbildungsmaßnahmen
- Kostenlose Arbeitskleidung
azubister: 3 Worte, mit denen ihr eure Ausbildung bei der Stiftung Preußische Schlösser und Gärten beschreibt
Claudia: Aufregend, vielseitig und interessant.
Maximilan: Spaß, Teamarbeit und lehrreich.