Stellenbeschreibung
# Ausbildung Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen (w/m/d)
Sie wünschen sich eine Ausbildung, die Sinn stiftet, fordert und jede Menge Perspektiven bietet? Dann sind Sie am Universitätsklinikum Tübingen genau richtig. Hier arbeiten Sie in einem der größten Universitätsklinika Deutschlands – und lernen, wie Gesundheitsversorgung, Verwaltung und Wirtschaft zusammenlaufen.
Während der dreijährigen Ausbildung durchlaufen Sie verschiedene kaufmännische und organisatorische Abteilungen – von der Patientenaufnahme über die Personalabteilung bis hin zum Finanzwesen. So lernen Sie alle Facetten kennen, die ein modernes Universitätsklinikum am Laufen halten.
Der schulische Teil findet in der Berufsschule in Stuttgart statt. Die Fahrtkosten tragen wir!
## Bei uns lernen Sie:
- Organisation, Verwaltung und Abrechnung von Leistungen mit Krankenkassen und sonstigen Kostenträgern
- Personalverwaltung, beispielsweise Gehaltsabrechnungen und Vertragsbearbeitung
- Einkauf, Materialwirtschaft und Betriebslogistik
- Rechnungswesen, Controlling und Finanzbuchhaltung
- Qualitätsmanagement und Einstieg in die Projektarbeit
- Rechtsgrundlagen im Gesundheitssektor
## Voraussetzungen:
- Guter Hauptschulabschluss, Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur
- Mind. 4 Tage Vorpraktikum bei uns im Haus
- Sichere Sprachkenntnisse Deutsch in Wort und Schrift / Nachweis Zertifikat B2
- Freundlichkeit und die Fähigkeit mit fürsorglicher und hilfsbereiter Haltung auf Menschen zuzugehen
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Umgang mit anderen Menschen
- Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Verantwortungsbewusstsein
## Was Sie mitbringen sollten:
- Gute mittlere Reife oder (Fach-) Abitur
- Erste Erfahrung im Gesundheitswesen von Vorteil, bspw. durch Praktika, BFD oder FSJ
- Interesse an Gesundheit, kaufmännischen Zusammenhängen und wirtschaftlichen Themen
- Kommunikationsfähigkeit, hohe Flexibilität und Eigeninitiative
- Sorgfalt, Lernbereitschaft und Teamgeist
## Wir bieten:
- Spannendes Arbeitsumfeld im Gesundheitswesen
- Sehr gute Übernahmechancen bei einem sicheren öffentlichen Arbeitgeber
- Moderne Ausbildungsplätze mit digitaler Ausstattung
- 30 Tage Urlaub pro Jahr, Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiterrabatte, Mensa und Sportangebote
- Erstattung der Fahrten zur Berufsschule
Wir wenden den Tarifvertrag für Auszubildende der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TVA-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.
