Hier kennt man sich und grüßt sich auf dem Flur. Wir leben ein Miteinander, in dem jede Meinung zählt. Egal ob du neu bist oder seit 20 Jahren dabei. Wir sprechen über Fachbereiche und Berufstitel hinweg auf Augenhöhe miteinander und treffen schnelle Entscheidungen. Als erste in M-V haben wir die Digitale Patientenakte eingeführt. Damit wird unser Alltag strukturierter und sicherer, damit wir unsere kostbare Zeit dort nutzen, wo sie am nötigsten gebraucht wird: Am Bett unserer Patient*innen.
Attraktive Vergütung1.200 – 1.360 € + Zulagen
Vermögenswirksame Leistungen
Weihnachtsgeld ab 2. LJ
400 € Bestenprämie
Tablet zur Verwendung
Azubiwohnung bei Bedarf
Verlässliche Dienstplanung mit Wunschberücksichtigung
Mittlere Reife oder Berufsreife mit zweijähriger Berufsausbildung oder mit einjähriger Pflegeassistenz oder Helferausbildung oder einjähriger APH oder KPH
Idealerweise ein Praktikum im Gesundheitssektor
Pflegedienstleiter Roman Grams
03881 726-120
[roman.grams@drk-kh-gvm.de](mailto:roman.grams@drk-kh-gvm.de)
Personalabteilung Dörte Nagel
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Sehr geehrte Damen und Herren,
über azubister.de bin ich über die Möglichkeit einer Ausbildung in Ihrem Unternehmen aufmerksam geworden.
Ich möchte mich gerne für den Ausbildungsplatz zur/zum Pflegefachmann und Pflegefachfrau bewerben.
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