Stellenbeschreibung
Hast du den Mut, in kritischen Situationen schnell zu handeln und Menschen in Not zu helfen? Dann ist unsere kombinierte Ausbildung genau das Richtige für dich! In den ersten drei Jahren lernst du alles Wichtige rund um die medizinische Erstversorgung am Einsatzort. Nachdem du die Ausbildung zum/zur Notfallsanitäter/in erfolgreich abgeschlossen hast, startet die Ausbildung zum/zur Brandmeister/in. Hier lernst du, Brandgefahren richtig einzuschätzen und diese zu löschen. Genau dein Ding?
Dann bewirb dich jetzt für deine auf 4 Jahre und 3 Monate angelegte kombinierte Ausbildung ab dem 1. September 2026 zum/zur Notfallsanitäter/in und Brandmeister/in (112 MEDIC) und werde zum/zur Lebensretter/in in Uniform!
Voraussetzungen
- Fachoberschulreife oder
Hauptschulabschluss und eine abgeschlossene mindestens zweijährige Ausbildung
- Nachweis (Bescheinigung) über die Schwimmfähigkeit nach den Wertungskriterien des Schwimmabzeichens in Bronze
- Führerschein Klasse B (falls du keinen hast, musst du diesen während deiner Notfallsanitäter*in-Ausbildung privat erwerben)
- die deutsche Staatsangehörigkeit oder die eines anderen Mitgliedstaates der EU
- Mindestalter von 17 Jahren sowie Höchstalter von 37 Jahren und 9 Monaten (im Regelfall) – ohne Berücksichtigung evtl. Kindererziehungszeiten – bei Ausbildungsbeginn
Das verdienst du bei uns (Angabe in brutto)
im Rahmen der Ausbildung zum/zur Notfallsanitäter/in:
- aktuelle monatliche Vergütung:
- 1.415,69 € im 1. Jahr
- 1.477,07 € im 2. Jahr
- 1.578,38 € im 3. Jahr
- monatliche vermögenswirksame Leistungen: 13,29 €
- Jahressonderzahlung: 90 % des Monatsgehalts November (Weihnachtsgeld)
- tarifliche Prämie bei bestandener Abschlussprüfung in Höhe von 400 €
- betriebliche Altersversorgung
im Rahmen der anschließenden Ausbildung zum/zur Brandmeister/in:
- aktuelle monatliche Anwärterbezüge: 1.499,78 €
- aktueller monatlicher Anwärtersonderzuschlag: 1.349,80 €
- monatliche vermögenswirksame Leistungen: 6,65 €
- ggf. Familien-/Kinderzuschlag
Deine Vorteile bei uns
- sehr gute Übernahmeperspektiven nach Abschluss der Ausbildung
- krisensicherer Arbeitsplatz
- spannende Karrierechancen durch vielfältige Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Laptop ab Beginn der Ausbildung
- 30 Tage Urlaub
- zahlreiche Betriebssportangebote sowie Unterstützung bei gesundheitlichen Anliegen
- Rabatte & Sonderaktionen
Das bringst du mit
- Teamfähigkeit
- gute Auffassungsgabe
- Einfühlungsvermögen
- Motivation
- psychische Stabilität
- Bereitschaft, sich für Mitmenschen einzusetzen
- Zuverlässigkeit
Wissenswertes
Du startest mit der 3-jährigen Ausbildung zumzur Notfallsanitäter/in, in der sich Theorie- und Praxisphasen abwechseln. Die Praxiseinsätze finden an Krankenhäusern und Rettungswachen im Stadtgebiet statt, die Theorie im Bildungszentrum der Feuerwehr Mönchengladbach. Während der Ausbildung zum/zur Notfallsanitäter/in musst du die volle körperliche Eignung für den anschließenden feuerwehrtechnischen Dienst nachweisen. Direkt daran schließt die 15-monatige Ausbildung zum/zur Brandmeister/in an, die praktische feuerwehrtechnische Einsätze umfasst. Alle weiteren Informationen zur kombinierten Ausbildung „Notfallsanitäteri/n und Brandmeister/in“ und zum Auswahlverfahren findest du auf unserer [Karriereseite](https://www.moenchengladbach.de/de/rathaus/ausbildung-bei-der-stadt/ausbildungsmoeglichkeiten/bei-der-feuerwehr/ausbildung-notfallsanitaeterin-brandmeisterin-112-medic?utm_source=ba&utm_medium=click&utm_campaign=112m).
Der Onlinetest startet am 20. November und endet am 1. Dezember 2025; der körperliche Eignungstest findet voraussichtlich vom 6. bis zum 8. Januar 2026 statt. Die Bewertung erfolgt gemäß des offiziellen Testhandbuchs 3.0 der physischen Eignungsfeststellung für die Berufsfeuerwehr. Die Vorstellungsgespräche (inkl. Überprüfung der Höhentauglichkeit) werden voraussichtlich zwischen dem 27. und dem 29. Januar 2026 durchgeführt.
Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Wir freuen uns daher auf deine Bewerbung, unabhängig deines Alters, Geschlechts, deiner kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.
Überzeugt?
Dann schicke uns deine Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 17. November 2025.
Noch Fragen?
Das Team der Nachwuchsgewinnung von der Berufsfeuerwehr beantwortet dir inhaltliche Fragen zur Ausbildung unter Tel. 02166 9989 37112.
Falls du etwas zum Bewerbungsprozess wissen möchtest, melde dich gerne bei Jan Hüsges: Tel. 02161 25 2522 bzw. [jan.huesges@moenchengladbach.de](https://mailto:jan.huesges@moenchengladbach.de).
