Stellenbeschreibung
Ausbildung
Region Hannover - Verwaltung und Arbeitsplatz für rund 3.200 Menschen.
Ob Nahverkehr, Gesundheit oder Umweltschutz - hier werden Aufgaben und Themen koordiniert, die die ganze Region betreffen.
Ihnen kann es gar nicht bunt genug sein? Sie haben Interesse daran, Innenräume und Fassaden mit verschiedenen Maltechniken, Tapeten oder Dekorputzen zu verschönern? Sie möchten erfahren, welche verschiedenen Maltechniken es gibt und wie Sie mit dem Material umgehen müssen? Und Sie möchten lernen, wie Sie durch die Nutzung von Dämmstoffen einen wichtigen Beitrag zur Energieeinsparung leisten können?
Dann bewerben Sie sich bei uns zum 01.08.2026 für eine duale Ausbildung als
Maler\*in und Lackierer\*in (m/w/d)
Fachrichtung Gestaltung und Instandhaltung
Was erwartet Sie?
- 3-jährige duale Ausbildung
- Die berufspraktische Ausbildung findet in der Berufsbildenden Schule Neustadt statt und wird ggf. durch Praktika ergänzt.
- Der Berufsschulunterricht wird ebenfalls an der BBS Neustadt erteilt.
Weitere Informationen zur BBS Neustadt erhalten Sie hier:
[https://www.bbs-nrue.de/bildungsangebote/ausbildungsberufe.html](https://www.bbs-nrue.de/bildungsangebote/ausbildungsberufe.html)
Was bringen Sie mit?
- einen Hauptschulabschluss bzw. ein als gleichwertig anerkannter Bildungsstand
- uneingeschränkte Belastbarkeit der Wirbelsäule, Beine, Arme und Hände (z.B. Tätigkeiten in gebückter Haltung als auch über Kopf)
- Feinmotorik der Hände und Finger
- Schwindelfreiheit (z.B. Tätigkeiten auf Leitern)
- Nahsehvermögen (auch korrigiert), Farbsehvermögen und räumliches Sehvermögen
- Eigeninitiative und hohe Motivation
- Kreativität und Sinn für Ästhetik
- Kontaktfreude, Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft
Was bieten wir Ihnen?
- Tariflich geregeltes Ausbildungsentgelt (ab 01.05.2026) i. H. v.
- 1. Ausbildungsjahr: 1.368,26 € brutto
- 2. Ausbildungsjahr: 1.418,20 € brutto
- 3. Ausbildungsjahr: 1.464,02 € brutto
- Gute Betreuung und enge Begleitung durch ein eigenes Ausbildungsteam sowie kompetente Ansprechpartner\*innen im Team während der Praxiseinheit
- Eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Unterstützung bei der Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung
- Gute Fortbildungsmöglichkeiten durch ein individuelles Fortbildungsprogramm nur für Auszubildende und Studierende
- Teilzeiteignung
- Vergünstigtes Ticket für den ÖPNV (Deutschlandticket)
- Eine Prämie i. H. v. 400 € beim erstmaligen Bestehen der Abschlussprüfung
Die Region Hannover setzt sich für die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ein. Sie arbeitet am Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes.
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Die Region Hannover strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das allen Geschlechtern unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung gleiche Chancen bietet.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 22.03.2026 über unser Online Bewerbungsportal!
Ihr Kontakt im Team Personalentwicklung und Ausbildung: Frau Schwiering (0511/616-22267)
