Stellenbeschreibung
Die Betriebskrankenkasse Linde, gegründet 1952 aus dem Technologiekonzern Linde AG, ist eine bundesweit vertretene Krankenkasse mit Hauptsitz in Wiesbaden. Seit unserer Öffnung im Jahre 2007 haben wir uns den Wettbewerbsbedingungen des Krankenversicherungsmarktes nicht nur angepasst, sondern uns hervorragend positioniert. Wir zeichnen uns durch innovative Leistungen, kundenorientierten Service und zufriedene Mitarbeiter aus. Unserem Motto „BKK Linde – Die gute Wahl“ sind zahlreiche gesetzlich Krankenversicherte gefolgt. Auf dem herausforderungsvollen Weg einer stetig wachsenden Versichertengemeinschaft benötigen wir qualifizierte Mitarbeiter.
Wir benötigen Sie.
## Dein Aufgabenschwerpunkt:
- Während deiner 3-jährigen Ausbildung werden dir sowohl sozialrechtliche als auch betriebswirtschaftliche Grundlagen innerhalb der gesetzlichen Krankenkasse vermittelt
- Dabei lernst du die Organisation und Verwaltung des Krankenkassenwesens kennen sowie die Abwicklung von verschiedenen Leistungen wie zum Beispiel im Bereich Pflege, Krankengeld oder Mutterschaftsleistungen
- Darüber hinaus erfährst du, welche Versicherungsarten es gibt und wie die Beiträge berechnet werden
- Dabei berätst du unsere Versicherten in allen Lebenslagen zu den verschiedensten Gesundheitsthemen
- Neben der praktischen Ausbildung im Betrieb besuchst du die Berufsschule in Halle (BBS V, Standort Weidenplan) zum Erwerb theoretischer Kenntnisse und unseren betrieblichen Unterricht zur Vertiefung deines Wissens
## Unser Anforderungsprofil:
- Du bringst mindestens einen guten Realschulabschluss mit
- In den Hauptfächern Deutsch und Mathematik kannst du mit mindestens befriedigenden Noten punkten
- Du interessierst dich für das Gesundheitswesen und bist auf der Suche nach einer menschenbezogenen und lebensnahen Ausbildung
- Du erkennst dich in folgenden Soft Skills wieder: Empathie, Zuverlässigkeit, Sorgfältigkeit
- Abgerundet wird dein Profil durch ein freundliches Auftreten und eine kommunikative Ader
## Wir bieten:
- Wir möchten, dass du dich gut aufgehoben fühlst, daher begleiten dich über deine Ausbildungsdauer ein fester, vertrauensvoller Ansprechpartner sowie persönliche Ausbildungspaten innerhalb der Abteilungen
- Eine faire Ausbildungsvergütung, die sich über die Ausbildungsjahre entwickelt (1.335 – 1.530€ im Monat) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Eine hohe Übernahmechance, damit du nach der Ausbildung direkt durchstarten kannst
- Flexible Arbeitszeitgestaltung in einer 38h-Woche für deine persönliche Work-Life-Balance
- Je nach persönlichem Entwicklungsstand besteht die Möglichkeit, anteilig aus dem Home-Office zu arbeiten
- 30 Tage Urlaub im Jahr für deine Erholung
- Bezuschussung des Deutschlandtickets zur Förderung klimafreundlicher Mobilität
- Interne betriebliche Gesundheitsförderung und eine betriebliche Krankenversicherung für hochwertige Gesundheits- und Zahnleistungen und deine Gesundheit
- Welcome-Days für deinen smarten Ausbildungsstart
- Je nach Leistungsstand besteht für dich die Möglichkeit, deine Ausbildungszeit auf 2,5 Jahre zu verkürzen
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann sende uns bitte deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Post zu.
