Stellenbeschreibung
### Eine klimaneutrale und nachhaltige Zukunft gemeinsam gestalten!
Die ENRW Energieversorgung Rottweil GmbH & Co. KG versorgt in den Landkreisen Rottweil, Tuttlingen und Schwarzwald-Baar mehr als 40.000 Bürger mit Strom, Erdgas, Wärme und Wasser. Als mehrheitlich kommunales Unternehmen kommen unsere Gewinne den Bürgern in der Region zu Gute. Bei der Stromerzeugung setzen wir ausschließlich auf regenerative Stromerzeugung und Kraftwärmekopplung. Rund 200 motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich darüber hinaus auch noch um Bäder, Abwasser und Energieeffizienz.
###
Ausbildungsinhalte
Für engagierte Schulabgänger, die Interesse an Technik haben, Anlagen der Energieversorgungstechnik kennen lernen möchten und gerne im Team arbeiten, bieten wir den Ausbildungsberuf zum /zur Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik an.
Folgende Ausbildungsinhalte werden während der Ausbildungsdauer von 3,5 Jahren vermittelt:
• die Grundausbildung im Bereich Elektrotechnik
• die Installation von Energieversorgungsanlagen und -geräten
• das Planen, die Bereitstellung und Erweiterung von informationstechnischen Systemen
• das Programmieren und Parametrieren von Steuerungen
• das Montieren und Verdrahten von Schaltschränken und diverser Geräte
• das Bauen, Inbetriebnehmen und Instandhalten von Stromversorgungsanlagen
###
Das solltest Du mitbringen
• Mittlerer Bildungsabschluss oder ein sehr guter Hauptschulabschluss
• Interesse an Technik
• gute Kenntnisse in Mathematik und Physik
• handwerkliches Geschick
• logisches Denkvermögen
###
Das bieten wir Dir
• Attraktiver Tarifvertrag TVAöD mit 30 Urlaubstagen pro Jahr und zusätzlichen, freien Tagen
• Flexibles Arbeitszeitkonto mit Gleitzeit
• Sehr gute betriebliche Altersversorgung
• Jahressonderzahlung und Abschlussprämie nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss
• 5 Tage Sonderurlaub vor Abschlussprüfung • *Ausbildungsvergütung: ab April 2025 1. Jahr 1.293,26 €, 2. Jahr 1.343,20 €, 3. Jahr 1.389,02 €, ab Mai 2026 1. Jahr 1.368,26 €, 2. Jahr 1.418,20 €, 3. Jahr 1.464,02 €*
• Fahrkostenzuschuss für Fahrten zur Berufsschule
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Kooperation regionales Fitnessstudio und freier Eintritt in die Rottweiler Bäder, jährlicher Azubiausflug, Mitarbeiter-App, inner- und außerbetriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten, freies Stromtanken
Interessiert?
Für weitere Auskünfte steht Dir gerne Herr Niklas Küsel, Personalmanagement, Tel.: 0741 472-256, zur Verfügung.
Sende deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, online oder gerne auch per Mail an Herrn Niklas Küsel, bewerbung@enrw.de.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
