Wir sind ein eigenständiger Teil einer mittelständischen Unternehmensgruppe im Familienbesitz und
beschäftigen ca. 220 Mitarbeiter. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben erfolgreich Klebstoffe und
Compounds mit hohem Qualitätsanspruch. Neben einem angesehenen Namen haben wir uns national und
international eine gute Marktposition geschaffen. Kundenorientierung ist ein wesentlicher Bestandteil unserer
Unternehmenspolitik. Für die weitere Entwicklung qualifizieren wir bevorzugt Nachwuchs aus den eigenen
Reihen.
Deshalb suchen wir zum 01.08.2026 engagierte, leistungsbereite und zielstrebige Auszubildende als
Industriekaufmann-frau (m/w/d)
Ihr Profil:
• Guter Bildungsabschluss (Mittlere Reife, Fachabitur oder Abitur) mit guten schulischen Leistungen in den Fächern Deutsch, Englisch und Mathematik
• Interesse an betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Aufgabenstellungen und Zusammenhängen
• Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit
• Lernbereitschaft sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Flexibilität
Ihre Perspektive:
• Aktive Mitarbeit in den Abteilungen Arbeitsvorbereitung, Einkauf, Logistik, Rechnungswesen und Vertrieb
• Ausbildungsablaufplan und regelmäßige Beurteilungen
• Ausbildungsbeauftragter als aktiver Ansprechpartner in jeder Abteilung
• Interessante und anspruchsvolle Tätigkeiten mit Karrierechance
• Attraktive Vergütung im Rahmen des Chemietarifvertrages, Rheinland-Pfalz
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Zeugniskopien und gegebenenfalls
weiteren Nachweisen richten Sie bitte an:
Wakol GmbH
Bottenbacher Straße 30
66954 Pirmasens
oder bewerbung@wakol.de
Weitere Informationen über uns erhalten Sie im Internet unter www.wakol.de oder unter 06331/8001-214
Schicke Deine Bewerbung an folgende Adresse:
Vorschlag für Deine Bewerbung:
Sehr geehrte Damen und Herren,
über azubister.de bin ich über die Möglichkeit einer Ausbildung in Ihrem Unternehmen aufmerksam geworden.
Ich möchte mich gerne für den Ausbildungsplatz zur/zum Industriekaufmann/-frau bewerben.
Ihre Stellenanzeige hat die Referenz: