Stellenbeschreibung
Der Augenblick entscheidet! Als Marktführer für Schutz- und Sicherheitsdienstleistungen in der Region sorgen wir im Auftrag namhafter Unternehmen für Sicherheit, Vertrauen und Gefahrenabwehr. Mit individuellen Schutzkonzepten sowie durch unsere tägliche Arbeit verhindern wir Einbrüche, Diebstahl, Sabotage und Spionage, Vandalismus, Feuer und Produktionsausfall. Für unsere Kunden nehmen unsere Kolleginnen und Kollegen hierbei eine wichtige „Schlüsselrolle“ ein. Für diese Werkschutzaufgaben, Revier- und Streifendienste sowie Pforten- und Empfangsdienste suchen wir baldmöglichst mehrere Auszubildende.
ZUSTÄNDIGKEITEN / HAUPTAUFGABEN
Ausbildungsinhalte:
- Rechtsgrundlagen im Sicherheitsdienst
- Planung von Sicherheitsmaßnahmen zur präventiven Gefahrenabwehr
- Kennenlernen von sicherheitstechnischen Einrichtungen und deren Funktionalität
- Abwehr von Gefahrensituationen
- Einblick in Nahkampftechniken und Waffenkunde
- Erlernen von Kommunikationstechniken / Deeskalationsmethoden
- Mitwirkung an der Planung und Organisation von Sicherheitsdienstleistungen
- Erste-Hilfe Leistung
Aufgaben am Objekt
- Sie sind zuständig für die Durchführung von Schließ- und Öffnungsdienste und die sog. „Bestreifung“ von Objekten
- Sie führen Kontrollgänge durch die Gebäude unserer Kunden im Innen- und Außenbereich durch
- Weiterhin sind Sie zuständig für die Überwachung und das Bedienen von Sicherheitseinrichtungen
- Sie führen Alarmfahrten zu gemeldeten Ereignissen durch und alarmieren im Ereignisfall weitere Einsatzkräfte
- Störungen werden von Ihnen festgestellt und weitergegeben, Kontrollen und Vorkommnisse werden dokumentiert. Hierfür bedienen und überwachen Sie Video-, Brand- und Einbruchmeldeanlagen sowie technische Störmeldungen
- Sie führen regelmäßige Brandschutzkontrollen durch
- Sie übernehmen Empfangsdienste bei unseren Kunden und führen das Besuchermanagement durch. Auch die Telefonzentrale gehört zu Ihrem Aufgabengebiet.
- Sie sind zuständig für die Durchführung von Zutritts- und Zufahrtskontrollen für Besucher, Mitarbeiter und Lieferanten.
QUALIFIKATIONEN / ANFORDERUNGEN
- Sie sind zum Ausbildungsbeginn 18 Jahre alt (wünschenswert).
- Sie haben einen guten Hauptschulabschluss oder gerne eine höhere Qualifikation.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundkenntnisse in Englisch bringen Sie mit.
- Sie können ein aktuelles und einwandfreies erweitertes polizeiliches Führungszeugnis vorlegen.
- Der sichere Umgang mit PC- und MS-Office in der täglichen Arbeit ist selbstverständlich.
- Ein Führerschein Klasse B ist wünschenswert.
- Sie sind zuverlässig, verantwortungsbewusst und loyal.
- Sie legen Wert auf ein gepflegtes Erscheinungsbild
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten zeichnen Sie aus.
- Sie haben eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung.
LEISTUNGEN DER ANSTELLUNG
- Übernahme nach der Ausbildung beim Marktführer in der Region
- Ein familiäres Konzept, das aus festen Ansprechpartnern am Objekt (z. B. Objektleitung), einem direkten Kontakt zur Geschäftsführung und festen Einsatzorte besteht
- Zuschläge bei Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit
- Jährliche Sonderzahlungen (z. B. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld)
- Einen zusätzlichen Arbeitgeberbeitrag zu vermögenswirksamen Leistungen
- BikeLeasing
