Stellenbeschreibung
Fördern I Wohnen I Pflegen
Das Landeskrankenhaus (AöR) macht Sie fit für eine der verantwortungsvollsten Aufgaben, die es gibt: Menschen dabei zu helfen, gesund zu werden! Dabei geht es ganz schön abwechslungsreich, aber auch familiär bei uns zu. Nette Kolleg:innen helfen Ihnen, zu einem wichtigen Teil Ihres Teams zu werden, und zeigen Ihnen, wie Sie unsere Patienten optimal betreuen.
Die Rhein-Mosel-Fachklinik in Andernach — Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz — ist ein Behandlungszentrum für Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik und Neurologie mit mehr als 1.000 Betten und rund 1.900 Mitarbeiter:innen.
Starten Sie zum 01.08.2024 in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche).
Das kommt auf Sie zu:
- Sie werden im Laufe der Ausbildung die verschiedenen Bereiche in den Schwerpunkten Fördern I Wohnen I Pflegen und die darin verankerten Wohnformen wie auch die Tagesstätten und unser Pflegeheim kennenlernen.
- Unter Anleitung der Praxisanleiter und Mentoren lernen Sie die Bedürfnisse und Bedarfe unserer Bewohner:innen und Klient:innen zu erkennen und Ihr Tun danach auszurichten. Sie erlernen konkrete Maßnahmen der Pflege und der pädagogischen Arbeit und die sinnvolle Strukturierung des Alltages der Bewohner:innen.
- Sie werden Ihre ganz persönlichen Stärken und Schwächen kennenlernen und die Möglichkeit erhalten sich durch interne Fortbildungen stetig weiterzuentwickeln. Am Ende der Ausbildung werden Sie wissen, welcher Arbeitsbereich zu Ihnen passt.
- Sie sind Mitglied des Teams und somit wichtiger Teil der Prozesse in der Pflege und Betreuung. Je mehr Sie können, desto mehr werden Sie gefordert.
Ihr Profil:
- Qualifizierter Sekundarabschluss 1 und eine abgeschlossene mindestens zweijährige Berufsausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf oder eine mindestens dreijährige hauptberufliche Tätigkeit oder das mindestens dreijährige Führen eines Familienhaushaltes mit einem minderjährigen Kind oder zu pflegenden Angehörigen
- Alternativ die allgemeine Hochschulreife oder die Fachschulreife in Verbindung mit einer viermonatigen praktischen Tätigkeit im sozialen Bereich
- Interesse an der Individualität der zu betreuenden Menschen und deren Unterstützungsbedarf
- Die Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit
- Motivation sich ständig weiter zu entwickeln und Neues zu erlernen
- Einen gesicherten Schulplatz (Fachschulen für Sozialwesen gibt es in Mayen, Neuwied und Boppard)
Wir bieten Ihnen:
- Arbeiten in idyllischer Umgebung: Einzigartig gelegene Arbeitsstätte in einem parkähnlichen Gelände
- Unterstützung durch ein engagiertes Team: Ein sehr gutes Betriebsklima mit einem kollegialen und fairen Führungsstil
- Gehalt: Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder in Pflegeberufen (TVA-L Pflege)
- Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge (VBL), ab Vollendung des 17. Lebensjahres, für eine sorgenfreie Zukunft
- Work-Life-Balance: Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktive Arbeitszeitmodelle, elektronische Arbeitszeiterfassung sowie vollständiger Ausgleich von Mehrarbeitsstunden
- Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen: Prämien für jede eingestellte Empfehlung!
- Corporate Benefits: Attraktive Rabatte für Mitarbeiter:innen auf Produkte und Dienstleistungen
- Mittagspause und mehr: Betriebsrestaurant, viele gesundheitsfördernde Angebote (u.a. Kooperationen mit Fitnessstudios)
Ihre Bewerbung:
Bewerben Sie sich mit Angabe der Kennziffer 04-3045 / 2024 direkt über unser Onlineportal auf www.landeskrankenhaus.de/karriere oder per E-Mail an bewerbung@landeskrankenhaus.de.
Behinderte Menschen (Grad 50 oder gleichgestellt) werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.
